Derecho a la Compensación por Tiempo de Servicios (CTS) equivalente a 15 días de remuneración por año de servicio con tope de 90 días de remuneración. Derechos ...

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Descanso obligatorio durante 24 horas continuas. • Vacaciones remuneradas de 15 días calendario. • Gozar de los feriados establecidos en el régimen laboral ...2 pages

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Asimismo, vacaciones remuneradas de 15 días, horas extras, así como estar asegurado al SIS (para los de microempresas) y en EsSalud (para los ...

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CTS de 15 remuneraciones diarias por año completo de servicios hasta un máximo de 90 remuneraciones diarias. Dos gratificaciones en el año ...

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Es un registro en el que pueden inscribirse las micro y pequeñas empresas (MYPE) para acceder a los beneficios de la Ley MYPE.

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Incorporación inmediata a planilla · Remuneración Mínima Vital (RMV), actualmente fijada en S/ 1,130. · Afiliación a un sistema de pensiones: AFP ...

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El documento presenta una guía sobre el régimen laboral y remunerativo para micro y pequeñas empresas en Perú, incluyendo detalles sobre la remuneración ...

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El siguiente artículo de Zegel te detallamos todos lo que debes saber como calcular utilidades, CTS y gratificaciones que te corresponden durante este 2025.

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