Es una situación en la que el trabajador se ve impedido de cumplir con sus actividades laborales por causas específicas, ya sea por una decisión ...

Domein: factorial.mx Bekijk meer

¿Qué es? La interrupción temporal de la prestación laboral sin quedar roto el vínculo contractual entre empresa y trabajador. Causas de suspensión.

Domein: mites.gob.es Bekijk meer

La suspensión laboral es el cese temporal de los efectos legales de un contrato de trabajo por causas ajenas a la voluntad del trabajador o la ...

Domein: factorial.es Bekijk meer

Cuando existe una relación laboral, bajo algunas circunstancias se puede presentar una suspensión, recesión o terminación de las relaciones de trabajo, ...

Domein: gob.mx Bekijk meer

Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores.97 pages

Domein: boe.es Bekijk meer

Artículo 42. Son causas de suspensión temporal de las obligaciones de prestar el servicio y pagar el salario, sin responsabilidad para el trabajador y el ...

Domein: mexico.justia.com Bekijk meer

La suspensión del contrato de trabajo (arts. 45 a 48 del ET ) es la situación de una relación laboral originada por la voluntad de las partes o por la ley, ...

Domein: iberley.es Bekijk meer

Este tipo de suspensiones puede tener origen en la falta o disminución de trabajo debidamente justificada y no imputable al empleador (art. 219, ...

Domein: perego-giles.com.ar Bekijk meer

Resulta ser una prestación no remunerativa; · Tributa contribuciones establecidas en las Leyes N° 23.660 y N° 23.661; · Se dispensa al trabajador ...

Domein: trivia.consejo.org.ar Bekijk meer

La LCT impone un límite máximo de treinta días en un año, contados a partir de la primera suspensión, para las suspensiones fundadas en razones disciplinarias o ...

Domein: perezmarzo.com.ar Bekijk meer